FORMAL EMPLOYMENT CORRESPONDENCE
离职申请书（虚构示例）
致：部门负责人及人力资源部商务支持部（虚构示例）
本人因个人职业规划调整，拟按劳动合同、公司制度及审批流程提出离职申请；以下姓名与单位为虚构示例，实际日期和交接安排应以双方确认内容为准。
离职事项：申请在与公司协商确认的日期结束劳动关系，并在此期间保持工作配合。
交接安排：整理负责项目、客户沟通记录、文件权限与待办事项，向指定同事完成书面及口头交接。
配合承诺：在交接期内按要求完成资料移交、问题说明和必要的后续支持。
适用安排：离职交接周期
申请人：沈宁（虚构示例）沈宁2026年7月17日 / 2026年7月17日
